近期，市委辦公室、市政府辦公室印發(fā)《關(guān)于實施“雁歸興德”工程賦能鄉(xiāng)村振興的意見》(以下簡稱《意見》)，市委組織部、市人社局等部門出臺《關(guān)于支持回引能人返鄉(xiāng)任職創(chuàng)業(yè)的若干措施》(以下簡稱《若干措施》)等配套文件。12月22日，德州市召開政策例行吹風會，市委組織部副部長、二級巡視員胡志強出席，解讀“雁歸興德”工程系列政策文件。
德州市委、市政府將人才作為鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵，既注重用好本土本鄉(xiāng)人才，又注重回引在外人才，鼓勵各縣市區(qū)在回引人才方面積極探索、大膽實踐。比如，樂陵市實施“雁歸工程”，用好駐京流動黨員黨委等平臺，從在外能人中回引選拔村“兩委”干部188名，其中村黨組織書記70名。平原縣設(shè)立“平原好人”新風公益基金，面向企業(yè)家、鄉(xiāng)賢能人等募集資金善款，用于慰問老人、助學擁軍、資助貧困家庭等公益事業(yè)，目前募集公益基金1131萬元。武城縣實施創(chuàng)業(yè)回鄉(xiāng)、人才回歸、資金回流“三回工程”，發(fā)揮17個異地武城商會的橋梁作用，建立反哺家鄉(xiāng)的常態(tài)化對接機制，建設(shè)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園，已回引入駐在外能人36人、企業(yè)12家，總投資19億元。慶云縣用好省級“擴大鄉(xiāng)村振興合伙人”試點縣機遇，設(shè)立“強村共富”產(chǎn)業(yè)發(fā)展基金，成立省市鄉(xiāng)村振興專家服務(wù)基地6個，支持在外能人與村集體合作，發(fā)展特色種植、畜禽養(yǎng)殖、庭院經(jīng)濟等項目74個?；匾苋朔掂l(xiāng)任職、創(chuàng)業(yè)、參與公益事業(yè)，為鄉(xiāng)村振興提供了有力人才支撐。
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