許昌市委書記史根治：干工作要想干、會(huì)干、能干！
時(shí)間:2022-06-15來源:未知 作者:acebm 點(diǎn)擊:
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“干部干部，干是當(dāng)頭的。”
面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜形勢(shì)和艱巨發(fā)展任務(wù)，工作怎么干？干部怎么辦？
6月9日，市委書記史根治調(diào)研創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)時(shí)指出:干工作要想干、會(huì)干、能干。
市委書記為何在調(diào)研創(chuàng)新時(shí)如此強(qiáng)調(diào)？
是因?yàn)椋?ldquo;創(chuàng)新從來都是九死一生”，科技創(chuàng)新成果大多建立在無數(shù)次失敗的基礎(chǔ)之上，創(chuàng)新過程大多是漫長(zhǎng)的“失敗-再失敗”的艱辛旅程——如果不想干、不會(huì)干、不能干，創(chuàng)新往往會(huì)“半路夭折”。
更因?yàn)椋好鎸?duì)“不進(jìn)則退、慢進(jìn)亦退、不創(chuàng)新必退”的激烈競(jìng)爭(zhēng)，許昌必須進(jìn)一步增強(qiáng)危機(jī)感、壓力感、緊迫感，三步并作兩步走、一天當(dāng)作兩天用，盡最大努力去爭(zhēng)取最好結(jié)果——如果不想干、不會(huì)干、不能干，許昌必然被“追兵”趕上，甚至遠(yuǎn)遠(yuǎn)甩在后面。
淬煉思想，激發(fā)“想干”的動(dòng)力
想干，是一種態(tài)度，反映的是干部在其位謀其政的基本素養(yǎng)。
全市領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議剖析許昌當(dāng)前存在的問題時(shí)指出，近年來，一些干部產(chǎn)生了許昌“發(fā)展不錯(cuò)”的優(yōu)越感，導(dǎo)致思想上產(chǎn)生了懈怠情緒、“躺平心態(tài)”，進(jìn)而出現(xiàn)工作抓得不實(shí)、項(xiàng)目抓得不緊、壓力傳導(dǎo)不夠等問題。
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“躺平”“佛系”，本質(zhì)上是“不想干”，缺少的是干事創(chuàng)業(yè)的激情、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)、擔(dān)當(dāng)作為的責(zé)任。
態(tài)度決定一切。干工作拖拖拉拉、松松垮垮，根本原因在于心里“不想”——
有的得過且過不想干事，有的心態(tài)失衡不愿干事，有的怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避干事，有的對(duì)工作挑肥揀瘦，因利擇之……
“只要思想不滑坡，辦法總比困難多。”這個(gè)“不滑坡”體現(xiàn)在工作上，就是“想干”。
凡事想干了，就會(huì)“不待揚(yáng)鞭自?shī)^蹄”，主動(dòng)“跳起來摘桃子”，敢于“逢山開路、遇水架橋”——
無論是2019年開展戶外廣告整治，還是2021年開展中心城區(qū)房屋安全隱患集中整治，涉及面廣、關(guān)注度高、推進(jìn)難度大，卻又與人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全息息相關(guān)。
市委、市政府高位推動(dòng)、科學(xué)調(diào)度，各地各部門協(xié)同聯(lián)動(dòng)、凝聚合力，黨員干部示范引領(lǐng)、擔(dān)當(dāng)作為，如期完成了整治任務(wù)，還原了城市“天際線”，確保了人民群眾居有所安。
干部必須要有想干的思想自覺。既然選擇了當(dāng)干部，就要樹牢以人民為中心的發(fā)展思想，時(shí)刻把群眾安居樂業(yè)放在心上，把百姓冷暖安危記在心間，訪民情、解民憂、入民戶、辦民事。
“為官避事平生恥”。如果只想當(dāng)官不想干事，只想出彩不想出力，既對(duì)不起黨和人民，也對(duì)不起職位和職責(zé)。對(duì)這些“不想干”“不作為”的干部，必須讓他丟“帽子”、挪“位子”。否則，不僅挫傷想干事、真干事的干部積極性，更影響群眾對(duì)整個(gè)干部隊(duì)伍的信任。
對(duì)此，市委書記史根治多次強(qiáng)調(diào)：“黨員干部不躬身入局就出局，工作上不去就下來”。
鍛造能力，提高“會(huì)干”的本領(lǐng)
會(huì)干，是一種能力，腦中有思路、眼里有問題、手上有招數(shù)、腳下有路子。
全市領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議指出，抓經(jīng)濟(jì)工作、抓高質(zhì)量發(fā)展，不能單純憑經(jīng)驗(yàn)，不能“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”，更不能腦子發(fā)熱，盲目蠻干，而是要對(duì)形勢(shì)有深刻的洞察，對(duì)規(guī)律有準(zhǔn)確的把握，對(duì)路徑有科學(xué)的研判。
這就要求干部必須不斷提升領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的能力和水平。
在日常工作中，為什么面對(duì)問題時(shí)左右為難、束手無策？為什么謀劃工作時(shí)總顯得底氣不足，看不清形勢(shì)，打不開局面？
說到底，是本領(lǐng)不夠，“不會(huì)”。“想干”卻“不會(huì)干”，就會(huì)事倍功半，徒勞無功，甚至南轅北轍。
“工欲善其事，必先利其器。”想干，必須有能力支撐。特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，其專業(yè)素質(zhì)的高低、領(lǐng)導(dǎo)才能的強(qiáng)弱，直接影響著決策水平和發(fā)展成果。
去年防汛最緊張的時(shí)候，市委、市政府立足許昌實(shí)際，提出“既不能不顧老百姓生命財(cái)產(chǎn)安全，盲目蓄水造成事故，又不能不負(fù)責(zé)任地一放了之”，并采取“1+1+1+1+24”工作機(jī)制，在確保水庫(kù)安全的前提下，成功實(shí)現(xiàn)攔水蓄水，留住了寶貴的水資源。
去年以來，面對(duì)多輪疫情沖擊，許昌快速反應(yīng)、高效部署，以堅(jiān)決的態(tài)度、果斷的措施、務(wù)實(shí)的作風(fēng)嚴(yán)密防控，統(tǒng)籌推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，最大限度減少疫情對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的影響。
果斷處置、高效應(yīng)對(duì)的背后，最終靠的是應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)的能力。
面對(duì)嚴(yán)峻復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，面對(duì)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，唯有掌握“會(huì)干”的方式方法，提升“會(huì)干”的能力水平，才能應(yīng)對(duì)“灰犀牛”“黑天鵝”等各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，主動(dòng)排雷、精準(zhǔn)拆彈，打好主動(dòng)仗、下好先手棋，破解困局、開創(chuàng)新局。
“會(huì)干”，最終要落腳于解決實(shí)際問題，而不是眼高手低、不著邊際“唱高調(diào)”、因循守舊“老一套”，必須俯下身子、放下調(diào)子，以接地氣的方式，厘清工作任務(wù)的頭緒，增強(qiáng)處置難題的能力，練就會(huì)干事的真本領(lǐng)。
市委書記史根治多次要求，要立足實(shí)戰(zhàn)、聚焦實(shí)戰(zhàn)，開展好大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵、大提升，讓更多干部在改革發(fā)展的第一線提升素質(zhì)、在急難險(xiǎn)重的任務(wù)中練就本領(lǐng)、在壓力挑戰(zhàn)的倒逼下成長(zhǎng)進(jìn)步。
錘煉作風(fēng)，堅(jiān)定“能干”的擔(dān)當(dāng)
能干，是一種責(zé)任，遇事不怕事、遇事不躲事、遇事敢扛事。
全市領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì)議要求，要增強(qiáng)“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感，拿出“困難面前有我們、我們面前沒困難”的精氣神，以“人一之我十之、人十之我百之”的勁頭投入工作，“踏平坎坷成大道”，以優(yōu)異成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開。
干好工作，想干是先導(dǎo)，會(huì)干是關(guān)鍵，能干是保障。
能干，體現(xiàn)在工作中，就是遇事有擔(dān)當(dāng)，不是一味“等”上級(jí)意見；就是干活兒主動(dòng)，不是單純“靠”上級(jí)推動(dòng)；就是接到工作“能”，不是張口“要”條件、講價(jià)錢。
“不相信有完不成的任務(wù)，不相信有克服不了的困難，不相信有戰(zhàn)勝不了的敵人！”許昌人民一向具有不怕困難、不懼艱險(xiǎn)的堅(jiān)強(qiáng)斗志和優(yōu)良傳統(tǒng)，“三個(gè)不相信”精神銘刻浸染在骨子里、血脈中。
“破障礙拓新路變?cè)圏c(diǎn)為亮點(diǎn)探索城鄉(xiāng)融合新模式的許昌實(shí)踐”，入選2021年度全省經(jīng)濟(jì)體制改革十大案例；城鄉(xiāng)融合共同富裕先行試驗(yàn)區(qū)建設(shè)，得到省委、省政府明確支持；中心城區(qū)巡游出租汽車改革和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）綜合行政執(zhí)法改革工作順利推進(jìn)，受到省委書記樓陽(yáng)生批示肯定……
這些全方位、深層次、重塑性、探索性的改革，都沒有更多成熟的經(jīng)驗(yàn)可供借鑒，我們卻蹚出了新路子，創(chuàng)造了新經(jīng)驗(yàn)，充分證明許昌的干部隊(duì)伍是有執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力的。
當(dāng)前，發(fā)展的任務(wù)很重，需要破解的難題很多。越是這個(gè)時(shí)候，越要干部能事不避難、義不逃責(zé)，雷厲風(fēng)行地做，全力以赴地干，鍥而不舍地抓。越要干部能只爭(zhēng)朝夕、奮勇爭(zhēng)先，任務(wù)一布置，馬上抓落實(shí)；工作一部署，馬上去推動(dòng)；工作一完成，馬上就反饋。
對(duì)此，市委書記史根治強(qiáng)調(diào)，要大力弘揚(yáng)“高效率、快節(jié)奏、勇?lián)?dāng)、抓落實(shí)、令行禁止”的工作作風(fēng)，確保“大事辦好、急事辦妥、難事辦成”。
空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦。
想干、會(huì)干、能干，是干部的職責(zé)，也是每個(gè)人的追求。
我們正處在大有可為的新時(shí)代，每個(gè)人都要做“想干”的奮進(jìn)者，“會(huì)干”的解題者、“能干”的開拓者，敢于在劈波斬浪中奮勇前進(jìn)，勇于在披荊斬棘中開辟天地，善于在攻堅(jiān)克難中創(chuàng)造業(yè)績(jī)，擦亮人生的絢麗色彩！
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