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  王牌閱官 NEWS

王牌閱官|(zhì)|一封"批評信",為什么讓新鄉(xiāng)市委書記張國偉自揭其短

時間:2017-08-29來源:未知 作者:acebm 點擊:
  “如果這種狀況不改變,新鄉(xiāng)真的沒有希望。”因為一封信,新鄉(xiāng)市委書記發(fā)出了這樣的感慨,振聾發(fā)聵。
 
  寫信人是一名新鄉(xiāng)籍深圳創(chuàng)業(yè)人士,收信人是新鄉(xiāng)市市直機關(guān)的一名干部。在信中,該創(chuàng)業(yè)人士歷數(shù)新鄉(xiāng)市發(fā)展環(huán)境中的現(xiàn)象:新官不理舊事、說一套做一套、不作為慢作為、只是抬頭望天而不對本鄉(xiāng)人才負責。由于信中點出了當前新鄉(xiāng)市干部隊伍作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題,令人深思、發(fā)人深省,市委書記張國偉專門就此作出了批示。這一封普通創(chuàng)業(yè)者的來信,經(jīng)市委書記披露后,也引發(fā)了市民、網(wǎng)友的熱烈關(guān)注。
 
  市民給領(lǐng)導(dǎo)干部寫信,能讓干部了解到真實情況,因為他們看到的景象跟市民看到的不一樣。
 
  問題
 
  在過去短短十天內(nèi),李克強總理曾接連三次提到一個詞組:“優(yōu)化營商環(huán)境”。6月13日,總理在全國深化“放管服”改革電視電話會議上,提出營商環(huán)境就是生產(chǎn)力。
 
  一直以來,優(yōu)化營商環(huán)境都是總理工作的著眼點和著力點。在4、5月的兩次國務(wù)院常務(wù)會議上總理強調(diào),在全球競爭加劇的大背景下,各級政府要進一步增加緊迫感,給市場以良好預(yù)期,切實提振市場信心。
 
  如何給市場預(yù)期?總理一語中的:必須下大工夫、真功夫,進一步深化‘放管服’改革,持續(xù)優(yōu)化我國的營商環(huán)境??偫韽娬{(diào),政府出臺政策一定要“出到點子上”:關(guān)鍵還是要扎實推進‘放管服’改革,創(chuàng)造良好的營商環(huán)境。
 
  有評論指出,“放管服”改革的要義其實就是“造環(huán)境”。環(huán)境優(yōu)了,不僅可以招“財”來,更會引“才”到。總理為何提出“營商環(huán)境就是生產(chǎn)力”,其真正的意義也正在于此。
 
  而這位新鄉(xiāng)籍深圳創(chuàng)業(yè)人士的來信,將新鄉(xiāng)市目前在營商環(huán)境等方面的問題暴露了出來。該創(chuàng)業(yè)人士在信中歷數(shù)了四個方面的問題:
 
  1、新官不理舊事,不對歷史負責。這幾年,新鄉(xiāng)市的領(lǐng)導(dǎo)換得太頻繁了,5年來,我接觸了4任書記和市長,管商務(wù)局的副市長也已更換了4任。領(lǐng)導(dǎo)換后,基本上都是新官不理舊事,似乎對以前說好的東西抱有成見,一切都得推倒重來。
 
  為了印證這種說法的合理性,該創(chuàng)業(yè)人士還舉了個例子:“我有個朋友在一個區(qū)商務(wù)局工作,他們邀請一個重要客商在新鄉(xiāng)投資,框架協(xié)議都已經(jīng)簽了,但市里主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后,此項目不了了之,一直無法執(zhí)行下去,現(xiàn)在基本上是無人問津的地步,客商前期投資都打了水漂,讓人心痛。”
 
  這種現(xiàn)象直接的危害就是不能一張藍圖干到底,招商引資看似熱鬧,實則沒有實效。習(xí)近平總書記曾指出,政貴有恒,要保持工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性。不要換一屆領(lǐng)導(dǎo)就兜底翻,更不要為了顯示所謂政績?nèi)チ砀阋惶?。我們一定要牢記?xí)近平總書記的教導(dǎo),切實解決好新官不理舊事的問題。
 
  2、說一套做一套,不對人格負責。為啥這么說?這位創(chuàng)業(yè)人士也舉了個例子:“我在深圳時曾接待過一位新鄉(xiāng)來考察的領(lǐng)導(dǎo),走時這位領(lǐng)導(dǎo)感觸地說:‘兄弟啊,回家了打個電話,常聯(lián)系,家里有啥問題有啥困難直說。’這句話我放在心上了,后來我真有事情回到了新鄉(xiāng)打電話時,他不但沒有保存我的手機號,反而說最近很忙或者找各種理由沒有見面,一直到我離開新鄉(xiāng)都沒有見上面。”
 
  而對比他在深圳創(chuàng)業(yè)時福建政府和企業(yè)家的效率和坦誠,該創(chuàng)業(yè)者產(chǎn)生了一種新鄉(xiāng)的領(lǐng)導(dǎo)缺少服務(wù)意識,缺少對人才的尊重,對外來投資人的尊重,沒有真正把新鄉(xiāng)的發(fā)展放在心上,不會實實在在地為人民服務(wù)。
 
  3、人人明哲保身,不對發(fā)展負責。依然是舉例說明:“我們這兒有幾家公司交了投資保證金后,拖上2年甚至3年的太多了,有些投資人耗不起就直接撤資走了。大家對這些部門領(lǐng)導(dǎo)的意見是:明哲保身,畏首畏尾,瞻前顧后,不敢擔任何責任等。很多項目經(jīng)過他手都是這不行,那不行,或者指標變來變?nèi)?,沒有任何服務(wù)意識,只為自己狹義的個人安危考慮,總擔心自己出事被人查,一點魄力沒有。”由此造成的嚴重后果是,已經(jīng)在新鄉(xiāng)投資的人,都急著要“逃離新鄉(xiāng)”。
 
  4、只是抬頭望天,不對本鄉(xiāng)人才負責。新鄉(xiāng)愛到沿海招商引資,但是好像從來沒有認真思考過,怎樣把家鄉(xiāng)的人才引回去。只是一味地外求,希望大企業(yè)能拉一把新鄉(xiāng)的經(jīng)濟,解決就業(yè)問題,只要有了GDP,大學(xué)生就業(yè)問題解決了。卻沒有冷靜地思考一下,為什么沿海經(jīng)濟如此發(fā)達,為什么新鄉(xiāng)在外打工或者在外創(chuàng)業(yè)人才不愿意返鄉(xiāng)等問題。這次,這位創(chuàng)業(yè)者用自己在深圳的經(jīng)歷來說明問題:
 
  深圳,我從第一次過來,就感覺到壓力很大,租金高,節(jié)奏快,你每天不努力就要被倒逼回到內(nèi)地生活,我身邊很多人都受不了這個苦離開了,但是深圳最大的優(yōu)點是:包容,創(chuàng)新,機遇。有這三點,任何一個人,只要你能堅持,只要你有崇高的理想,這個城市就可以容得下你,這里英雄不問出處,不問學(xué)歷,不問家庭背景。所以,深圳是一個非常有吸引力的城市。像我這樣的人在深圳,做任何事情不靠政府關(guān)系,不靠父母的背景就可以闖出來一片小天地。這就是深圳特有的魅力。
 
  但是在新鄉(xiāng),我可能因為一個戶口的問題卡在辦事員手上,幾個月停滯不前。找關(guān)系、花時間,明明可以一次性辦完的總是拖你3-4天。你可能因為工商注冊或稅收沒有按當?shù)厮^的規(guī)定處理而導(dǎo)致公司不能正常運作。
 
  只要上面有什么最嚴厲的政策出臺,我相信新鄉(xiāng)執(zhí)行得最高。比如:最近一直提到環(huán)保,現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)為了怕出事,不管三七二十一先給你關(guān)停了再說,如果上面不檢查了或者風(fēng)口松了,就又讓企業(yè)開始干??偸侨酥蔚霓k法,制度不見改變。這樣的環(huán)境怎么吸引人才?
 
  另外,我們當?shù)貨]有真正意義上的創(chuàng)客空間、創(chuàng)客環(huán)境,沒有寬松的政策的支持,沒有一個敢于大膽創(chuàng)新思維的領(lǐng)導(dǎo)跳出來,都怕出事,都怕自己成為創(chuàng)新的炮灰。為什么沿海的政府就不怕呢?我覺得讓家鄉(xiāng)的人返鄉(xiāng)投資是最可行的,我們都熟悉溫州商會、福建商會、潮汕商會等這幾大商會每年回鄉(xiāng)投資額是相當大,影響世界。但為什么新鄉(xiāng)缺少這樣的人呢?因為我們家鄉(xiāng)沒有吸引力,沒有足夠讓大家回家的勇氣,回家了做任何事情都得靠關(guān)系,找熟人等。大家不敢回去,怕回家了吃“虧”。
 
  批示
 
  2015年8月新鄉(xiāng)市黨政代表團奔赴曾以為不如自己的豫東“落后”市縣觀摩學(xué)習(xí),考察期間,時任市委書記舒慶曾反復(fù)詢問企業(yè)老板,為何愿意在當?shù)卦看鸢钢饕袃牲c:第一是人家政府的服務(wù)好,這種好不是“保姆式”的服務(wù),而是“親媽式”的服務(wù)!親媽是有感情的,保姆服務(wù)感情肯定不夠。第二就是產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展好,配套能力強,企業(yè)愿意扎著堆來。
 
王牌智庫圖
 
  2017年3月,新鄉(xiāng)市黨政考察團利用兩天時間到汝州市和江蘇省徐州市進行了考察學(xué)習(xí),看到熱火朝天的汝州生機勃勃,看到素有“五省通衢”之稱的徐州抓住戰(zhàn)略機遇,大力推行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,已踏上高速發(fā)展的快車。而對比自身,已經(jīng)存在不小差距。新鄉(xiāng)的領(lǐng)導(dǎo)干部深深認識到,只有干部提神,服務(wù)才能提質(zhì),發(fā)展才會提速。這在當前,仍需一以貫之繼續(xù)落實。
 
  之所以寫這封信,這位創(chuàng)業(yè)人士的說法是,他是“深圳創(chuàng)業(yè)的新鄉(xiāng)人”、“嘗試著去和更多的老鄉(xiāng)們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)建設(shè)家鄉(xiāng)”、“想讓領(lǐng)導(dǎo)們有些改變,切實為新鄉(xiāng)的建設(shè)長久考慮”。但讓他沒想到的是,這樣一番發(fā)自肺腑的“忠言”,深深震撼到了市委書記張國偉,并專門就此信件作出批示。
 
王牌智庫圖

新鄉(xiāng)市委書記張國偉

 
  看了此信,振聾發(fā)聵。從這封信中看到了我們新鄉(xiāng)干部的精神狀態(tài)和工作作風(fēng),看到了目前新鄉(xiāng)的投資環(huán)境和在客商眼中的形象。如果這種狀況不改變,新鄉(xiāng)真的沒有希望。
 
  忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病??蓪⒋诵庞“l(fā)全市各級黨委政府、各有關(guān)部門組織深入討論,認真對照檢查,切實加以整改,以此推動我市作風(fēng)轉(zhuǎn)變攻堅戰(zhàn)深入開展,推動“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動取得實效,推動擔當精神不斷增強、工作作風(fēng)切實轉(zhuǎn)變、營商環(huán)境有效改善,真正讓新鄉(xiāng)新起來、讓新鄉(xiāng)強起來,不辜負黨組織的重托,不辜負新鄉(xiāng)人民的期盼。
 
  在具體實施過程中,新鄉(xiāng)市要求各單位要敢于揭短亮丑、敢于直面問題、敢于動真碰硬,深挖問題根源、觸及思想靈魂,切實把問題找準、找實,拉出問題清單,建立整改臺帳,明確時限要求,逐項對帳銷號,真正把頑疾解決、根治。
 
  在當今社會,有多少官員敢于丟掉“面子”,敢于真心誠意、入木三分式的自我揭短亮丑?相反有些人喜歡聽成績,不愿聽問題,不敢揭丑,這樣下去不但無法順利改進工作,對提高工作質(zhì)量,提高黨的戰(zhàn)斗力也沒有幫助。而反觀新鄉(xiāng)市委書記張國偉,這位“一把手”帶頭揭短亮丑,這種直面問題,不躲不閃,實事求是的做法無疑值得稱贊。
 
  新鄉(xiāng)將以怎樣的形象出現(xiàn)在世人面前,不僅事關(guān)新鄉(xiāng)的營商環(huán)境,而且事關(guān)新鄉(xiāng)的發(fā)展大業(yè)。市委書記張國偉在查擺問題上敢于揭短亮丑,有針對性地開展對照檢查,找準查實自身存在的問題,深入分析產(chǎn)生問題的原因,動真碰硬開門搞整改,接受群眾的監(jiān)督和評判,這無疑也讓人看到了新鄉(xiāng)的底氣和力量。
 
  王牌智庫觀點
 
  從新鄉(xiāng)市委書記敢于披露市民來信到正視問題擲地有聲的批示,我們看出當前不良官場生態(tài)問題對企業(yè)正常經(jīng)營活動開展、對經(jīng)濟有序發(fā)展的嚴重影響。王牌智庫認為,加快轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),給廣大干部“提神醒腦”迫在眉睫。
 
  “知恥而后勇”“聞過則喜”,惟愿這封“批評信”能點醒新鄉(xiāng)廣大干部。以此為戒,樹立正確的行政價值觀,端正工作作風(fēng),凝心聚力推進放管服等各項改革,向“先進地區(qū)及經(jīng)驗”深入學(xué)習(xí),營造良好營商環(huán)境,找回新鄉(xiāng)發(fā)展的“希望”。


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